作者：陇县县委组织部 王瑶
为推动目标任务考核落实落地，实现“以考核促发展”的目标，陇县在完善考核指标体系、加强目标日常管理、重视考核结果运用上下功夫，确保目标任务考核提质增效。
今年以来，陇县按照简便、务实、高效的原则，力促目标任务考核上台阶上水平。完善考核指标体系。该县通过考核对象主动申报、实地调研、汇总研判，结合镇域特点和部门职能差异，制定共性目标任务、专项目标任务和职能目标任务，出台陇县2022年度目标任务书，让各单位比拼争先、争创一流、追赶超越。加强目标日常管理。成功无诀窍，功夫在平时。该县通过电话沟通、实地走访等形式，全面了解各单位目标任务完成进度。各单位每月上报《目标任务完成情况统计表》，汇报目标任务完成情况、存在问题和完成进度等内容，以便任务顺利完成。实行督查“红黑榜”通报预警、目标任务分析研判、约谈主要领导加压，向9个责任单位发放督办通知书，向36个市考指标责任单位发放市考指标提醒函，确保相关单位及时发现未完成指标，追赶进度。重视考核结果运用。该县出台《市对县目标责任考核创先争优十条措施》，建立正向鼓励激励和逆向落后约束机制，强化奖优罚劣导向，健全规范考核结果与单位优秀等次评定、主要负责人评优资格等有机结合有效对接的配套措施，实现考用结合。