今年以来，礼泉县紧扣重点工作，以实施远程教育“五大工程”为载体，抓实宣传教育、资源开发、站点优化、学用转化、队伍建设等工作，激发远程教育工作新活力。

抓宣传，提升党员政治能力。在抓好用活每月“固定学习日”集中学习的前提下，积极开展宣传教育，推动远程教育平台、“礼泉先锋”微信公众号一体化建设，做到互联互通、互相补充。在“礼泉先锋”微信公众号开设“聚焦二十大”“党务知识”“每日一度”等学习专栏，做好党的二十大精神及党务知识的宣传，打造党员干部“行走课堂”。

抓重点，打造高质量课件。围绕全省、全国党员教育电视片观摩交流活动，按照全市教学资源课件制作工作通知的要求，县电教中心聚焦乡村振兴人物事迹，结合县域实际深入调研、选题策划、反复研讨，成功拍摄了以任池村三代书记修路、打井、造林，肖东村返乡能人刘晓军带领群众为主题的两部乡村振兴电教片，目前，两部专题片已拍摄完成，报送省市进行评选。

抓日常，优化党员教育平台。按照市委组织部《关于推进远程教育基层站点设置的通知》要求，实现社区远教站点全覆盖。县电教中心利用半个月时间深入城区12个社区及“两新”组织进行摸底排查、走访调研，确定12个社区远教站点全覆盖，在原有6个“两新”组织站点的基础上新增5个具备条件的“两新”组织。同时，为新建站点配发55寸液晶电视，联合移动公司接入无线网络，并对新建站点管理员进行现场业务指导，实现建设、运行、培训同步推进。

抓典型，强化示范引领作用。在深化“固定学习日”制度的同时，全力开展远程教育学用工作提升行动，从全县213个农村站点筛选出集体经济强、班子带动作用明显、学用成果转化较好的2个支部站点作为远程教育学用示范基地，通过多方走访了解、实地调研察看、公开申报评选，最终确定昭陵镇肖东村、前山村2个学用示范基地，目前已成功挂牌。

抓队伍，提升管理员能力素质。以乡镇（街道）为单位建立全县远程教育站点专（兼）职管理员队伍台账，确保县镇村三级人员力量配备到位，定期更新，形成动态管理。举办全县基层站点管理员队伍培训班，包括农村、社区和“两新”组织站点，共计500余人，实现远教队伍培训不漏一人。采取“理论+实操”的方式，重点培训实用操作技术、电教设备日常维护和学习记录规范填写等内容，有效推动了远程教育干部队伍作风形象和能力素质的提升。（作者：赵川谊 陈洁）

供稿：礼泉县委组织部