作者：延安市安塞区委组织部 薛 翔

近年来，延安市安塞农商行党委紧紧围绕“农信党旗红”品牌创建要求，以“三亮三比三评”制度为抓手，持续深挖“亮”的内涵，丰富“比”的内容，创新“评”的方式，不断推动党建工作焕发新活力。

把准一个方向，以“三亮”展风采。农商行党委紧密结合工作实际，以提升组织凝聚力为目标，深入推动党建亮品牌、工作亮标准、党员亮承诺，让党建工作有灵魂、有方向、有目标。亮品牌，让党建更有灵魂。行党委立足安塞区“为人民服务”发祥地、“党员承诺制”发起地的红色沃土，坚持在传承中培育、发展、创新了“五红筑梦”党建品牌——基于机关支部服务基层的职能定位，打造“红心领航·服务全行”特色；基于张思德革命纪念地红色文化，打造南川支部“红心向党·为民服务”特色；基于长庆油田“好汉坡”艰苦创业精神，打造杏子川党支部“红心引领·亲民兴行”特色；基于城区产业区位，打造城区支部“红心聚力·融惠城区”特色；基于中共中央转战陕北的王家湾革命旧址红色底蕴，打造北川支部“红心筑梦·五八兴农”特色，逐步形成了“铸魂固根，五心争锋”的支部特色矩阵。亮标准，让工作更有方向。先后制定下发《党委抓党建工作“三个清单”管理办法》《基层党支部党建工作目标责任制考核办法》《进一步严格党的组织生活制度的通知》《建立“第一议题”学习制度的通知》等特色制度办法15项，为各级党组织开展工作亮出了标准。牢固树立大抓基层党建的鲜明导向，组织全行党支部书记、支部委员、党务工作者召开党建工作培训会，党委办公室围绕党建工作基本制度、基层党组织日常工作内容进行全方位培训，着力解决“党建工作做什么”的问题，推动基层党组织标准化、规范化工作往深里抓、往实处扎。亮承诺，让党员更有目标。在各支部公示栏，全体党员岗位基本信息统一公示上墙，自觉接受广大群众监督，每名党员立足优化服务、业绩提升、作风改进等方面做出公开承诺，注明承诺的措施和兑现时间，坚持按月对党员承诺践诺事项复盘总结、销号处理，确保承诺事项立得准、可量化、落得实。截止目前五个支部90名党员共发出承诺289条，全面完成践诺264条，党员创先争优的自觉性和主动性进一步激发。

营造一种氛围，以“三比”争激情。为了营造支部之间、党员之间追赶比拼的良好氛围，行党委以“比作为、比业绩、比创新”为切入点，着力激发党员干部“干一行爱一行，干一行专一行”的事业心和责任感。党员争先比作为。 为进一步引导广大党员干部铸牢政治忠诚、强化责任担当，行党委组织全体党员开展“我是党员我先行”主题活动，各党支部相继成立“张思德文明服务队”等党员突击队，派驻“乡村金融服务特派员”，开展送贷上门、文明服务、守护“一老一少”等实践活动。推出“明星展播”“榜样的力量”系列10期，树立典型标杆，让全体党员学有榜样、做有标准、赶有目标，在本职岗位上创一流业绩。支部争强比业绩。以支部为单位开展“闪电行动”，助力辖内网点专项清收不良贷款，其中南川党支部切实发挥“党员清收先锋队”打头阵、啃硬骨的精神，成功拔掉了高桥支行长达20年之久的不良贷款“钉子户”。行党委通过挂单晾晒让支部之间比任务完成进度、比任务完成质量，至9月末，各党支部累计清收不良贷4950万元。举办“党建+金融”高质量服务乡村振兴信用村授牌仪式，各党支部紧密对接乡镇村委，按月开展整村集中授信，当年新建信用镇2个，信用村42个，新增农户建档1.5万户，在比学赶超的浓厚氛围中推动全行重点工作不断取得新进展。工作争优比创新。行党委理论学习中心组联合人民银行开展“现场教学+调研走访+集中学习”相结合“两级联学”共建活动，为各级党组织开展联建共建和主题活动创新带头做示范。各党支部紧随党委步伐，创新开展“初心大讲堂”“学思想、筑忠诚、担使命、致青春”青年大学习、“热议二十大，我想对党说”“玫瑰书香”好书分享会等各类主题党日活动，实地研学、线上汇报、红歌传唱、主题演讲等新形式、新动作在各党支部遍地开花，党员组织生活不断丰富。

建立一套体系，以“三评”促提升。行党委建立党委考评、组织点评、党员互评的“三评”体系，及时查找基层党建、党员履责等方面存在问题，找病灶、开药方，督促引导党员干部转变工作作风，提升服务质效。用足党委考评。党委按年召开基层党支部书记抓党建述职评议会，从党建制度执行、党建业务融合、支部书记履职等8个方面对各支部开展考评，逐一点评指导工作亮点和短板，不断提升基层党组织工作水平。积极邀请区机关工委、经发局、区委组织部及审计中心等上级部门，对全行党建及业务工作情况进行点评，在各级指导中始终把稳工作方向。用好支部点评。支部书记以“三会一课”为制度，对党员工作表现特别是岗位履职情况、承诺兑现情况、业务营销情况进行点评，进一步激励干部干事创业热情。常态化开展谈心谈话，肯定支部党员工作成绩，指出短板不足，提出努力方向。年内各支部共开展谈心谈话120余人次，以各类组织生活开展党员点评25次，帮助90名党员提升岗位履职、承诺践诺事项。用活党员互评。结合民主评议党员，切实开好基层组织生活会，支部书记带头开展批评与自我批评，党员逐一开展述职自评，其他党员帮助查找问题和不足。年内通过互评查摆党员存在问题189条，帮助解决73条，提出承诺践诺建议86条，整改164条，进一步帮助党员明确努力方向和争创目标，达到统一思想、达成共识、提升境界、凝心聚力的良好效果。