作者：令彬
为进一步贯彻新时代党的建设总要求，认真落实省市要求，充分发挥党建引领作用，夯实党建工作基础，周至县针对非公企业党员参加组织生活“热情不高、流于形式、敷衍了事”的难题，创新抓好非公党建工作，为企业发展壮大提供坚强组织保证。
立足“三个抓好”， 夯实党建基础
抓政治，提升党建实力。紧抓政治建设，落实首要任务，进一步严肃党内政治生活，推进党内教育管理，提升非公企业和社会组织党组织基础设施建设，建立党建工作实绩库，实行党建督查通报制，在企业党支部中持续强化中心组理论学习，打牢思想建设基础，扎实开展“三会一课”及“党员固定学习日”，切实加强党员日常教育管理。
抓引领，提升党建活力。提高政治站位，以党的建设为统领，进一步整合、企业出资人、党支部书记、党建指导员和支部党员的力量，抓党建促脱贫攻坚，灵活运用“党组织+”，以党组织为统领，加大脱贫攻坚和发展企业经济的工作力度，进一步推进非公企业党建工作再上新台阶。
三是抓特色，提升党建魅力。结合各企业发展实际，逐村树立党建工作亮点，实现一个支部一个主题。加大党建宣传力度，强化信息报送，组织企业主管单位开展党建工作培训，弥补知识弱项、能力短板、经验盲区，促使非公企业党员干部不断提高适应新时代、落实新部署、实现新目标的能力。
突出“三个坚持”，建强组织机体
坚持把组织意识“强”起来。要求广大非公企业党员严格按照党的规定过好组织生活，通过日常的走访、谈话及时了解掌握党员思想动态，切实通过学习、谈心谈话、开展活动把党员参加组织生活的积极性调动起来。多形式、多途径向党员了解思想动态和组织生活需求，在做好引导交流的同时创新组织生活形式。
坚持把组织生活“新”起来。结合自身实际情况，准确上级要求的学习精神，坚持把涉及广大企业党员的思想、工作、生活的热点融入组织生活，把当前党员关心的国家政策、惠民政策、法律法规等收集起来，通过远程教育、党员大会、党课、党员活动日及微党课等各种形式传达宣传到企业的每位党员，丰富党员的组织生活的同时，更使得组织生活的开展真正落到实处。
坚持把组织管理“实”起来。通过立规矩设制度严要求，严格落实组织生活制度、开展党内活动，定期与不定期召开党员座谈会，面对面谈心谈话开展思想交流的方式，切实营造党员与党员之间、党员与干部之间想讲心里话、敢说真话、敢提意见的浓厚氛围，把党员的心“拢住”，使党员时刻感受组织的力量，体验到党员组织生活的归属感。
用好“三项措施”，筑牢红色堡垒
统一标准、营造氛围，让阵地“建起来”。为实现阵地视觉元素的标准化，将非公企业阵地标牌的图形、标准字体、图字组合等元素进行了统一规范。阵地通过党旗党徽、党员誓词、党建标语、工作制度等内容的展示，营造浓厚的党建氛围，让企业职工一走进阵地就知道这是党组织工作的地方，是党员学习活动的场所，增强了党组织的存在感和影响力。
突出服务、力求实效，让阵地“活起来”。将党的组织优势转化为发展优势，在县城6个社区内设立“一站式”服务窗口，拉通“管、营”平台，为广大群众提供良好的办事环境，为非公企业和社会组织提供政策咨询、矛盾解决、发展瓶颈等有效服务，发挥“联帮联建”作用，进一步提升企业党建工作水平。
创建品牌、树立标杆，让阵地“强起来”。建强“领头羊”，着力在抓典型、创品牌上下功夫；建立年初制定目标、中期强力推进、季度通报情况、年底集中考核的工作机制，形成工作闭环，不折不扣抓落实，着力在强化考核指导上下功夫，有效促进阵地整体建设水平提升，助推全县非公企业发展又好又快。
责任编辑：彦波