旬邑县建设新时代组织工作铁军

讲政治   作表率

旬邑县建设新时代组织工作铁军

作者：唐小敏

 近年来，旬邑县委组织部认真落实中央、省市委精神，以落实“四要”部风和“三抓”要求为重点，讲政治、真担当、重品行、作表率，全力抓建新时代组织工作铁军。

讲政治，突出第一属性。把旗帜鲜明讲政治作为最鲜明的工作导向，坚持每周星期五政治学习日制度，定期举办“组工论坛”“组工讲堂”活动，真学实做习近平新时代中国特色社会主义思想。推行周一工作例会制度，明任务、明责任，划重点、查漏点。严格执行首问负责、限时办结、责任追究“三项制度”，自觉绷紧讲政治之“弦”，时刻校准讲政治之“标”，主动落实讲政治之“责”，切实把旗帜鲜明讲政治有机融入组织工作和自身建设全过程。

抓业务，突出担当作为。紧盯“三抓”目标，以“争创举”为发力点，扎实开展“一科一品”创建活动,各科室结合业务实际，每年抓1—2个品牌创建，促进工作提升。截至目前，干部试用期管理新机制、干部档案管理“4+3”、特色党性教育基地、农村党员“挂牌亮户”“一句话承诺”“村级权利运行清单”“流动党员e家”、学校党建“1433”社区党建“四个服务”（定向服务、菜单服务、志愿服务、网络服务）、远程教育上“大屏”、两新党建“333”（三大工作平台、三类工作载体、三个重点链条）、机关内部管理流程图模式等“名片”亮点突出。

强素养，突出文化铸魂。把加强组工文化建设作为自身建设新的工作着力点，大力弘扬“不忘初心、牢记使命”的党员教育文化、“以德为先、取和去同”的周秦历史文化、“尚德重礼、淳朴厚道”的古豳传统文化、“追求理想、忘我奉献”的马栏革命文化、“忠诚公道，家和清廉”的组工先进文化，使其成为组织部门的立部之魂，组工干部的立身之本。建立了组工文化墙，组织开展了组织系统军训暨冬季运动会，编写了《旬邑组工之歌》，通过系列活动开展，营造了浓厚的组工文化氛围，凝聚了力量，鼓舞了斗志，增强了组工干部的自豪感和使命感。

重品行，突出作风改进。坚持抓细、抓小、抓日常，持续培塑“心要静、脑要动、腰要硬、行要正”部风，落实“抓规范、抓精细、抓提升”工作要求，以坚持严谨细致工作作风、恪守公道正派行为准则、保持清正廉洁良好形象为重点，经常性开展纪律作风教育，先后以“打造‘四铁’队伍”、“脱贫攻坚组工干部干在先走在前”为主题，开展了系列教育活动。同时，加强组工调研工作，改进调研方法，提升调研质量，先后形成高质量调研报告20余篇，为全县党员干部做出了示范。