作者：中共安康市委组织部  王 博  石为径

开年以来，安康市以脱贫攻坚成果检验学习教育成效，各级党组织、广大党员在脱贫攻坚战役中自觉践行“两学一做”，成为脱贫攻坚的“顶梁柱”和“排头兵”，用“两学一做”学习教育的常态化制度化夯实了脱贫攻坚的组织根基。

在深学细悟中强化新担当。坚持把组织好领导好脱贫攻坚作为最大政治任务和推进“两学一做”学习教育常态化制度化最大行动实践。市委制定《深化“两学一做”学习教育聚力脱贫攻坚的实施意见》，明确各级组织和广大党员在脱贫攻坚战役中践行“两学一做”的职责任务。市委常委会多次召开专题会议研究推进措施、开展专题研讨解决难点问题，班子成员经常性深入联系点调研指导工作开展打造示范，以上率下强化责任担当。各级党组织分别制定以习近平总书记脱贫攻坚重要论述和中省脱贫攻坚政策为主要内容的年度学习安排，每月组织中心组集体学、领导班子专题学，每季度开展专题讨论交流心得、深化效果，在深学中找准了政治站位。642个党委（党组）形成围绕脱贫攻坚把方向、做决策、用干部、保落实的政治自觉；5665个基层支部把聚力脱贫攻坚作为党员思想建设的核心任务，作为“三会一课”和“主题党日”重要议题，作为党员“积分制”管理重要内容，向党员分类指定学习篇目，制发辅导资料、学习手册，以信息推送、宣讲辅导、交流汇报、答题测试、知识竞赛等多种形式丰富学习内容方式、推动广大党员联系实际学、带着问题学、不断跟进学，凝聚起致力脱贫攻坚的思想共识。14.7万名党员把聚力脱贫攻坚作为争做合格党员的必修课，制定个人自学计划，坚持读原著、学原文、悟原理，深刻领会掌握基本精神、基本内容、基本要求，用党章党规和“四讲四有”标准规范行为，冲锋在脱贫攻坚最前沿。

在笃行实做中凝聚新合力。坚持把聚力脱贫攻坚作为基层支部和广大党员践行“两学一做”的主战场，以支部为核心，以特色产业链及专业合作社为纽带，实践推广“支部+X+贫困户”工作机制，将遍布贫困村的101个社区工厂、521个现代农业园区、26个旅游景区及1860个专业合作社集聚在红色党旗下，引导7万余名农村党员践行帮扶群众承诺，24271名机关党员与62582户贫困户结对帮扶，近万名党员创办领办市场经济实体吸纳群众就业，让40多万贫困群众实现持续稳定增收。把聚力脱贫攻坚作为培养优秀干部的主战场，择优选派1085名后备干部担任“第一书记”、3759名干部组成1281支驻村工作队，将74名实绩突出的第一书记、工作队员提拔重用，把6名群众认可推选为省市“两代一委”。扎实推进资源流转、资金入股、就地创业等“三变”改革，让资源变资本、农民变股民、资金变股金，全市流转土地129.3万亩，让群众直接受益近4亿元。

在强化规矩中激发新动能。坚持把支部建成引领脱贫攻坚的坚强堡垒，相继出台《全面强化基层组织建设的意见》《严格规范落实“三会一课”制度的指导意见》《基层党组织规范化建设的试行意见》《全面推行“主题党日”制度的指导意见》《推行党员积分制管理的指导意见》等系列文件，打牢了一切工作到支部的基础。不断强化村“两委”会、扶贫工作队、“第一书记”、党员干部结对帮扶“四支力量”的管理，通过综合研判分析，对班子不齐不力、干部不勤不廉、发展长期滞后的330个后进班子进行集中整顿，严肃查处违法违纪村干部312人，召回第一书记85名，调整工作队员293人，村级组织引领脱贫能力明显提升。坚持把真金白银投向基层，按标准上限兑现落实基层支部办公经费、服务群众工作经费和干部补贴，每年按不低于5000元的标准为每个农村、社区和“两新”组织党组织专项列支党建工作经费，按每名党员不低于100元的标准拨付党员教育培训经费，让基层组织和干部专心谋事、放心干事。

在新民风建设中汇聚正能量。坚持扶贫与扶志、扶智相结合，大力推行“诚孝俭勤和”新民风建设。基层支部牵头建立红白理事会、村民议事会、道德评议会、禁毒禁赌会的“一约四会”，形成党建引领德治、法治和村民自治的“三治”融合。提名叫响“扶贫不扶懒人”，支部组织开展“群众说、乡贤论、榜上亮”，推出艰苦奋斗发展致富事例，摆出“等靠要”“争访闹”等不良现象，用正反比照、论理释法、说教劝导等方式形成道德攻势，让有“等靠要”思想的4800多名群众受到教育，1196人放弃争当贫困户，562人自愿放弃贫困户“帽子”，树立起自强不息的精神状态和自强自立的主体意识。党员带头简化“婚丧嫁娶”操办，杜绝“盖房买车、参军升学、年年做寿”喜宴，带动群众无事摆酒席减少了三分之一，人情分子负担下降近一半，改变了陈规陋习，减轻了群众负担，实现端正党风与淳化民风一体推进。（中共安康市委组织部  王 博  石为径）【责任编辑：彦星】