作者：秦都区委组织部 王立光
2017年以来，秦都区委认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，紧紧围绕新时代党的建设总要求，充分发挥街道社区党组织领导核心作用，以“大党建”理念积极探索城市党建新路子，初步形成了组织共建、资源共享、机制衔接、功能优化的区域化党建工作格局，城市基层党建工作取得了显著成效。
召开联席会议，提升执行力。打破原来各领域党组织互不隶属的局面，在街道、社区层面分别建立党建联席会议，吸纳驻区单位、两新组织、业委会和物业公司等党组织统筹协调区域内党建工作，确定党建联席会议主题，全力打造联席会议品牌，实现一办一品，一社一品，共同推动城市基层党建融合发展。今年，9个街道和81个社区都已按期召开党建联席会议，协商议定主题116个，解决实际问题104个。
严格基本制度，提升战斗力。建立党建例会和工作调度制度，区委每季度召开党建工作例会，定期召开城市基层党建工作现场推进会，及时总结经验、发现问题、改进提升。建立督查考核问责制度，采取明察暗访等形式进行督促检查,层层传导压力、逐级推动落实。出台《秦都区党建联席会议成员单位考评办法》，并对50名成员先进单位进行表彰，不断增强城市基层党建活力。
完善基础设施，提升保障力。在街道设立党群服务中心，在社区设立党群服务工作站，在居民小区设立楼宇党小组，依托“五部三室两站”设置，无偿或低偿向群众提供法律咨询、心理疏导等服务。依托投资280亿元的CEC项目成立了建设者之家，在拥有36户大型企业的咸阳装备制造产业园成立党群服务中心，方便了企业党员及周边群众办事和开展各种活动，为项目建设者和周边群众提供贴心服务。
发挥引领作用，提升组织力。在区域化党建全面铺开之际，坚持以提升组织力为重点，着眼发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，创新开展了党员领导“七个一”包抓联系和党员“十联十送十带头”活动。目前，区级科级党员领导干部共深入联系点1000余次，解决问题600多件，全区551个党支部中，151个党支部从三类支部晋升为二类支部，240个党支部从二类支部全部晋升为一类支部，一类支部达到340个。 责任编辑：彦波