作者：陇县县委组织部郑鹏

  村（社区）“两委”换届工作开展以来，陇县严格按照《村（社区）“两委”换届工作实施意见》规定要求，及时制定《关于全县村（社区）党组织候选人人选进行考察的方案》，实行候选人前期考察工作制度，全面掌握候选人人选基本情况，为党组织推荐干部提供准确、可靠的依据。

  明确考察内容。围绕思想政治素质、组织引领能力、工作作风、工作实绩、廉洁自律及作风建设情况，采取民主测评、个别谈话、档案审核、个人无负面行为承诺等方面，对640余名党组织候选人初步人选进行全面考察。此外，按照推荐“负面”清单条件要求，把有无10种不得推荐情况作为推荐对象考察的一项重要内容。

  规范考察程序。严格按照组建考察工作组、张贴考察预告、组织考察谈话、查阅档案、综合分析、形成考察材料、汇报考察情况、资料整理归档8个步骤，重点考察预备人选的政治品质、道德品行、履职能力、遵纪守法、作风建设等情况，注重听取家庭成员和基层群众的意见建议，充分掌握预备人选生活圈、社交圈情况，确保预备人选“双好双强”。

  扩大政策宣传。制作村（社区）“两委”换届时间表、明白卡、流程图、监督台和告知书，组织县镇村三级干部，深入村（社区）“面对面”解答党员群众的疑问，开展“有温度”地政策宣讲；充分发挥镇、村之间的沟通纽带作用，及时了解和掌握各村工作进展情况和群众思想动态，针对突出矛盾和存在问题，及时妥善解决，确保换届工作高效推进。