为积极完成县委、县政府的安排部署，帮助广大群众和用人单位提供就业帮扶、社会保险、技能培训、劳动维权、创业招聘等服务，茶坊街道采取白+黑+五到位工作措施认真落实“秦云就业”实名注册推广工作。

重视到位。茶坊街道召开当前重点工作安排部署会议，传达县级会议精神，对各村开展注册“秦云就业”工作进行安排部署，由党政主要领导牵头抓总，各分管领导协同共管，确保让各村积极完成“秦云就业”注册工作。

宣传到位。街道采用“线上+线下”相结合的方式大力开展宣传。一方面利用宣传专车音响在区域范围内巡回宣传，另一方面利用村组“大喇叭”、微信、QQ群等方式进行大力宣传，确保做到无死角宣传。

措施到位。党政主要领导亲自部署，靠前指挥，确定各片长为第一责任，各村支部书记（主任）、驻村干部、第一书记为直接责任人，确保责任层层落实。要求各片长利用下班时间到村指导开展注册工作，各村驻村工作队、村干部积极进村入户，逐户逐人手把手指导注册。

督查到位。茶坊街道成立专项督察小组，充分发挥督查机制。督察小组对各村进行不定期督察检查，确保各村认真完成此项工作。

考核到位。对各村完成工作进度进行统计，对按照时限完成任务前三名进行奖励，对在时限要求没有任务的村进行通报批评，确保全街道按时完成注册目标任务。