中共城固县委组织部 何佳
日前，城固县围绕提升第一书记整体工作水平，突出选优训强管严要求，制定出台了《城固县贫困村第一书记管理工作18条铁律》，助推第一书记在脱贫攻坚战中发挥尖兵作用。
定标线，确保行有所指。围绕抓党建、抓扶贫、抓发展要求，细化建强领导班子、管好党员队伍、制定扶贫计划、宣讲方针政策、落实帮扶项目、发展特色产业、解决实际困难、维护村内和谐等八项具体工作职责，提出的记好工作日志、严格驻村时间、严格日常考勤、遵守工作纪律的四项具体要求，确保第一书记真正沉下身子、干出样子、想出点子。
搭平台，促进互动交流。将省市县选派的101名贫困村第一书记和17个镇党务干事组成第一书记工作交流QQ群、微信群。不定期更新精准扶贫政策、推送优秀第一书记典型事迹、解答疑难问题；引导第一书记及时分享驻村情况、展示工作成效、共享发展信息；围绕基层党建、精准扶贫、服务群众、保障稳定、发展产业等当前主题工作，组织开展讨论交流。
严管理，推动履职尽责。县委组织部每天通过微信平台随机选择3-5名第一书记，通过共享实时位置、公开即时工作照片、随机发起视频聊天等方式，抽查实际在岗工作情况；从反映工作实际、记录真情实感、创新记录方式等方面，对撰写报送《第一书记工作日志》提出具体要求；以讨论交流、日常考勤、日志报送等情况作为第一书记考核定等、评优树模的重要依据。
强保障，激励干事创业。严格落实第一书记待遇保障，要求派出单位每年安排第一书记体检1次，办理任职期间人身意外伤害保险，保证每人每天生活费不低于60元；县上每年评选一定数量的优秀第一书记，将优秀《第一书记扶贫日志》汇总编印成册，充分展示我县第一书记和驻村工作队助力脱贫攻坚的鲜活典型，使广大基层干部受教育、受激励、受启发。【责任编辑：彦波 永红】