携手互助  双向实践

乾县以挂职铸就党企同心圆

作者：乾县县委组织部  杨辉峰  杨彦博

乾县认真贯彻落实《咸阳市抓党建促民营经济高质量发展十条措施》精神，两新党组织联合县级机关单位党组织认真开展“携手互助、双向实践”活动，注重发挥各自优势，积极构建新型亲清政商关系，有效提升两新党建水平。

注重选派标准。选派机关单位党组织和两新党组织中优秀的具有党员身份的年轻党务干部或后备干部，坚持政治过硬、实绩突出、群众公认原则，具有大专以上文化程度,两新党组织选派干部可适当放宽。严格选拔最优秀年轻党务干部或后备干部作为挂职人选，每个选派单位党组织推荐1名挂职干部。两新组织党务干部到机关单位党组织挂职副书记、副职助理，机关单位党组织选派党务干部、后备干部到两新组织挂职担任董事长（总经理）助理兼党组织副书记、第一书记。

注重融合互进。挂职干部相互学习党建理念和经验做法，相互参加民主生活会或组织生活会。机关干部着重帮助企业解决党建理论知识欠缺、宗旨意识淡化、党员作用发挥不明显等问题，开展实用人才培训，调整产业结构，发展特色项目，促进企业高质量发展。企业干部着重帮助机关解决作风漂浮、形式主义等问题，及时向机关反映企业发展存在的困难和瓶颈，积极争取政策、项目、资金等方面的支持。以互学互促、互帮互助、互评互议、互利互惠实现党建工作同频共振。

注重高效管理。挂职干部由机关单位党组织和两新党组织共同管理，挂职干部自觉服从挂职单位的工作安排。建立挂职干部工作情况台账，记录挂职任务、进展、心得等。挂职单位对每位挂职干部派出单位回访一次，派出单位负责人要到挂职单位走访一次。通过推介、了解挂职表现等帮助改进工作。坚持一人一档，存入挂职锻炼期间学习、工作、总结、调研、走访及督考等方面的情况。注重交任务、压担子，在急难险重任务历练提升，发现和表彰一批挂职表现突出的干部。（作者：乾县县委组织部  杨辉峰  杨彦博）