岚皋县 ： 四举措夯实追赶超越责任清单考核制度
作者：棚子  彦星
近期，岚皋县召开全县组织宣传思想文化工作会议。研究制定《岚皋县组织工作追赶超越行动方案》，确定的目标是“追赶柞水县、超越太白县”。重点抓五个方面任务：一是确立追赶超越责任清单考核制度。按照“尽职照单免责、失职照单追责”原则，对各镇各部门追赶超越目标责任清单落实情况月督查、季点评、年考核。二是延伸配套落实“三项机制”。将其与干部工作和年度考核无缝对接，积极与班子综合研判、任职备案、无任用推荐等相配套，细化在后备干部培养管理、科级干部交流、艰苦偏远镇干部关怀等方面的制度机制。今年3月鼓励激励提拔使用18人，能下能让调整交流5人。三是先行先试狠抓城市党建。召开全县城市党建工作会，出台《关于推进区域化城市党建工作的实施方案》，推行“共联共建共享”机制，建立县、镇、社区三级党建共联体系，实施三项服务共建行动，健全三个和谐共享机制，形成城市大党建。四是积极探索“智慧党建”工作体系。围绕网上支部、网上服务、党建资讯、网上公示、民意收集、信息检索六个板块和县级有平台、党委有主页、支部有阵地、党员有e家四个层级，加紧设计软件，力争5月初试运行。五是开展“e报三评”。“e报”是依托岚皋党建网、岚皋党建公众号，每月5日前公示党委“两学一做”、党建重点工作当月任务清单和上月完成情况。“三评”是党员每月民主评议支部，支部每季度评议党员，党员、群众代表和“两代表一委员”每半年评议支部工作，力促“两学一做”常态化制度化。【责任编辑：顺达】